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DEVELOPPEUR BACK END NODE.JS

ville : TOULOUSE (31)
Type de contrat : CDI
Début de contrat : Rapidement
Salaire : 35 K€
Annonce proposée par
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Consultant : Paul HERRERA

Descriptif du poste

Reférence : NC/Nombre de postes à pourvoir : 1

 

TALENTS RH, société de recrutement spécialisée Profils Rares, Pénuriques & Hautes Compétences, recherche pour un de ses partenaires un DEVELOPPEUR BACK END NODE.JS (H/F).

 

  • Présentation de l’entreprise :

Le Groupe **********, spécialisé dans le développement et la commercialisation de solutions de micro-paiement, connait une forte croissance sur les métiers de l’internet et de la monétisation de contenus.

Pour accompagner son développement, le groupe est à la recherche de nouveaux Talents ayant pour points communs le goût pour l’innovation, la passion du web et l’envie de participer à une véritable aventure technologique et humaine.

 

  • Description du poste :

Sous la responsabilité du Responsable Technique Micropaiement et au sein d’une équipe à taille humaine de développeurs, vous prenez pleinement part à la conception et au développement de nouveaux projets Big Data en utilisant NodeJS.

 

A ce titre, vous serez notamment en charge de :

  • Développer et consommer des webservices
  • Proposer des solutions techniques fiables et innovantes sur des projets Big Data
  • Optimiser et gérer les performances, la disponibilité et la scalabilité
  • Industrialiser des composants (automatisation, tests et intégration, documentation)
  • Optimiser les applications soumises à de fortes charges

 

Vous maitrisez :

  • L’environnement NodeJs
  • Les bases de données relationnelles (MySQL/MariaDB, PostgreSQL)

 

Vous connaissez :

  • Les bases de données NoSQL (Mongo DB, Redis)
  • Les problématiques Big Data

 

  • Profil du candidat recherché :

Doté(e) d’une expérience sur des projets NodeJS, vous êtes passionné(e) par le développement logiciel. Votre expérience vous a permis de mettre en place une veille sur les technologies Back-End et de participer à des projets Open Source. De plus, vous êtes sensibilisé(e) aux problématiques de charge. Une expérience dans le paiement en ligne au sein d’une FinTech serait également un plus.

Organisé(e) et autonome, vous aimez travailler en équipe dans un esprit constructif. Votre pugnacité, votre capacité à apporter des solutions innovantes ainsi que votre adaptabilité seront des atouts certains pour réussir à ce poste.

Pour faire la différence : www.talents-rh.fr