Descriptif du poste
Reférence : MLIT13101 /
Nombre de postes à pourvoir : 1
TALENTS RH, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers du Digital, de l’Informatique et des Télécoms, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des Opportunités correspondant à vos attentes et à votre profil.
Nous cherchons pour l’un de nos partenaires un/une Chef(fe) de Projets IT MOA à Bourg-en-Bresse (01).
Notre partenaire donne l’opportunité aux TPE/PME de se mettre en valeur grâce à des solutions de communication numériques simples, adaptées, et à un tarif compétitif (réalisation de sites internet, référencement, création de trafic, …).
Sous la responsabilité de la Directrice Organisation et Systèmes d’information, et en relation étroite avec la direction des Opérations et du Développement et le service IT, votre fonction consistera à instruire, piloter et orchestrer le déploiement interne des projets IT, puis assurer leurs performances dans la durée.
Vos missions :
- Mener les ateliers de conception, rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques
- Assurer le suivi des users stories (dans le respect des spécifications fonctionnelles et des contraintes architecturales)
- Concevoir les maquettes fonctionnelles pour l’équipe de technique
- Maintenir et faire des recommandations d’optimisations fonctionnelles et techniques pour nos plateformes
- Réaliser les phases de test et de recette des différentes livraisons
- Assurer le support auprès des utilisateurs
Profil :
- De formation type Bac+4/5 en Informatique ou disposant d’expérience (3 ans) professionnelle dans le pilotage de projets IT réussit, idéalement au sein d’une structure orientée digitale. Cette expérience vous a amené à gérer des projets de déploiement dans le cadre d’une entreprise de taille intermédiaire
- Vous êtes doté(e) d’un bon sens de l’écoute, vous avez une réelle capacité à faire le lien entre les besoins métier (commercial, marketing, administratif…), le contexte SI
- Vous savez également organiser et faire vivre le déploiement, ainsi que faire preuve de diplomatie tout en tenant le cap fixé. Vous avez la capacité à analyser des données et en sortir des recommandations
- Vous êtes polyvalent(e), autonome, rigoureux(se) et vous avez le sens de la planification et de l’organisation (des connaissances UX designer seraient un plus)
- Vous faites preuve de dynamisme et savez gérer votre stress
Avantages :
- Avoir le soutien de *** en tant qu’investisseur majoritaire est une chance pour notre partenaire, de pousser leurs ambitions encore plus loin ! Devenez un des acteurs de leur réussite : leur croissance de 30% en moyenne par an depuis 2013 a créé chez notre partenaire une culture de développement des talents, saisissez les nombreuses opportunités d’évolution qui s’offriront à vous
- Rémunération selon profil sur 13 mois + avantages sociaux (RTT, Mutuelle + Prévoyance, CSE)
- Possibilité de télétravailler certains jours / semaine
Pour faire la différence : www.talents-rh.fr